A Franqueadora escolhe seus franqueados por meio de processo seletivo que busca pessoas que se adequem ao perfil do “franqueado ideal”:
1. EXPERIÊNCIA ANTERIOR:
Não exigimos que o franqueado já tenha atuado anteriormente no ramo do comércio; é recomendável, entretanto, que já tenha vivenciado a experiência de liderar equipes de trabalho.
2. NÍVEL DE ESCOLARIDADE:
Exigimos que nosso franqueado tenha o 2º grau completo ou curso técnico concluído; é desejável também que tenha conhecimentos básicos de matemática financeira, contabilidade e administração de uma pequena empresa.
3. EMPENHO PESSOAL:
O franqueado deverá ter disposição para trabalhar durante os finais de semana e após o expediente, sempre que necessário.
4. SOCIABILIDADE:
Acreditamos que nosso franqueado deve ter facilidade em lidar com o público, uma vez que, muitas vezes atenderá os clientes de sua unidade JIN JIN pessoalmente; deve também ter habilidade em delegar tarefas e motivar sua equipe.
5. ESPÍRITO EMPREENDEDOR:
É essencial que nosso franqueado possua disposição para o trabalho, disponibilidade de tempo (as unidades JIN JIN funcionam também aos sábados e domingos) e, sobretudo, empenho de empreendedor na condução de seu negócio.
